Dobór, adaptacja, motywowanie i rozwój pracowników
Psychologiczno-organizacyjne doradztwo dla firm
Difin
Wysyłka:
1 - 2 dni robocze + czas dostawy
Sugerowana cena
Nasza cena
57,29 PLN
Oszczędzasz 10%
Najniższa cena w ciągu ostatnich 30 dni: 56,44 zł
Książka zawiera część teoretyczną i opis doświadczeń z programów konsultacyjno-szkoleniowych prowadzonych przez autora dla przedsiębiorstw i instytucji. Omówiono profesjonalne metody przyjmowania nowych pracowników i organizowania ich adaptacji, a następnie planowanie karier i tworzenie rezerwy kadrowej. To wszystko powinno być realizowane przy pomocy odpowiednich systemów ocen wyników aktualnych i spełniania kryteriów przyszłościowych. Omówiono bardzo dokładnie projektowanie i wdrażanie systemów motywacyjnych, zwracając szczególną uwagę na wspieranie twórczości. Jest też rozdział na temat wykwalifikowanego prowadzenia negocjacji oraz zarządzania swoim czasem i radzenia sobie ze stresem. Opisano także rolę konsultanta wspomagającego zarządzanie firmą/instytucją.
Książka przeznaczona jest dla menedżerów i pracowników działów personalnych firm. Ponadto może być dobrze przyjęta przez psychologów pracy, którzy chcą pełnić role konsultantów. Powinna być przydatna studentom psychologii pracy.
Szczegóły
Podtytuł: Psychologiczno-organizacyjne doradztwo dla firm
Autor: Daniecki Wojciech
Wydawnictwo: Difin
ISBN: 9788379303397
Języki: polski
Rok wydania: 2014
Ilość stron: 285
Oprawa: Miękka