Wartościowanie stanowisk pracy i strategie wynagrodzeń
Jak wprowadzać efektywny system

Oficyna Ekonomiczna Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych
Wartościowanie stanowisk pracy i strategie wynagrodzeń
Wysyłka:
Niedostępna
Sugerowana cena
0 PLN
Nasza cena
48,80 PLN
Najniższa cena w ciągu ostatnich 30 dni: 0,00 zł

Omówione zagadnienia : metody i procedury wartościowania pracy, określenie efektywnej polityki płacowej, konkurencyjnej na rynku pracy, budowa tabel wynagrodzeń przy uwzględnieniu wpływu rynku i strategii firmy, wykorzystanie wyników wartoścuiowania w konstruowaniu tabel wynagrodzeń, problemy techniczne związane z budową i wykorzystaniem tabel, analizy porównawcze.

Szczegóły

  • Rok wydania: 2002
  • Format: 16x23cm
  • Oprawa: Miękka
  • Tytuł: Wartościowanie stanowisk pracy i strategie wynagrodzeń
    Podtytuł: Jak wprowadzać efektywny system
    Autor: Poels Frans
    Wydawnictwo: Oficyna Ekonomiczna Oddział Polskich Wydawnictw Profesjonalnych
    Kod paskowy: 9788388597619
    ISBN: 8388597612
    Tytuł oryginału: JOB EVALUATION AND REMUNERATION STRATEGIES HOW TO SET UP AND RUN AN EFFECTIVE SYSTEM
    Język oryginału: angielski
    Tłumacz: Podsiad
    Języki: polski
    Rok wydania: 2002
    Ilość stron: 275
    Format: 16x23cm
    Oprawa: Miękka
    Waga: 0.475 kg

    Recenzje

    Klienci, którzy kupili oglądany produkt kupili także: